作为全国食品创新人才高地，近年来，漯河市以“食”聚贤，出台了“35条人才新政”等一系列政策,从实验室建设、人才引育、人才评价激励、人才保障、成果转化、体制机制改革等方面提出一系列新举措。那么漯河市人才引聚情况如何？下一步在引进人才方面又有何计划？

10月11日，“推进中国式现代化建设河南实践”系列主题漯河专场新闻发布会举行。会上，中共漯河市委副书记、组织部部长常英敏针对上述问题答记者问。

据常英敏介绍，今年来，漯河市紧紧围绕建设全国食品创新高地和全国食品创新人才高地战略目标，坚持人才项目与产业项目一同谋划、高层次人才与高能级平台一同引育、人才发展大生态与用人单位小气候一同营造。目前漯河市已形成23名院士为引领、147支科学家团队为骨干、30余万名各领域人才为支撑的大人才格局。具体做法如以下四个方面：

一是在精准引聚人才上下功夫。漯河市坚持产才融合，围绕三大主导产业、“11+8”产业链绘制人才图谱，聚焦目标人才，提升产才供需精准度。注重机制创新，实行“柔性引科学家+刚性引科研团队”“政录企用”等机制。实施“百千万”引才、食品实验室引才等六大专项行动，举办“食全食美 漯在其中”食品领域专场招聘活动，一大批领军人才和北大清华学府才俊落户漯河。

二是在提升人才平台能级上下功夫。漯河市突出中原食品实验室龙头作用，制定出台了《以中原食品实验室为核心 营造最优人才生态 进一步加快全国食品创新人才高地建设若干举措》，每年列支1亿元以上的专项经费，保障专项编制，汇聚了14名院士、29位国家杰青和长江学者为代表的22支顶尖团队。突出创新平台体系建设，形成了院士领衔的中原食品实验室、氟硅新材料研究院、双汇肉制品技术创新中心、际华皮革皮鞋研究院、贾湖文化研究会等重点创新平台和一批重点企业研发中心为骨架的“5+N”创新平台体系，集聚了9名院士、118名科学家。深化与中国农大、中科院等名院大所战略合作，做实共建实验室和协同创新中心，促进产学研用高效融合、高层次人才加快集聚。

三是在促进人才创新成果转化上下功夫。漯河市围绕人才创新创业和价值实现，组建科技成果转移转化联合体，成立5亿元科创基金，制定成果转化容错免责工作指引，完善“实验室+研究生院+中试基地+孵化器+产业基金+产业园区”全链条科研转化体系，为创新创业保驾护航，目前，漯河市孵化出的快乐酸奶、益生菌宠物主粮等转化产品成为市场爆品。

四是在营造最优人才生态上下功夫。制定出台“1+20”一揽子人才政策措施，建立以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系，为高层次人才提供子女入学、住房保障、医疗保健、编制服务、薪酬模式、资金支持的“六可选”服务保障措施，上线运营“人才政策计算器”，建成投用“一站式”服务平台。

“下一步，我们将实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，坚持科技、教育、人才一体推进，扎实开展人才引育留用‘四大工程’，加大刚性引才、柔性用才、项目聚才力度，持续营造‘六最’创新生态，源源不断聚揽英才，为现代化漯河‘三城’建设和‘河南百万英才汇中原’打造国家创新高地和重要人才中心作出新的更大贡献。”常英敏说。

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