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国内新闻

乐视决定将IDC迁移上腾讯云

乐视与腾讯云战略合作签约。乐视决定将IDC迁移上腾讯云，并在技术整合、资源优化和联合创新等方面开启双方在云计算领域的深度合作。乐视方面表示，在当前市场环境下，乐视原有的IDC（互联网数据中心）面临着升级改造、成本优化以及服务质量提升等多方面的挑战。

华为云发布“1+N”盘古助手体系

华为云CTO张宇昕宣布，华为云系统性升级华为云智能助手，正式推出“1+N”的智能助手体系。其中，“1”指统一的华为云服务智能助手，它提供信息查询、操作执行、优化分析等智能化服务能力，“N”指针对企业用户工作流程中的高频共性场景，将盘古大模型与各领域数据及经验相结合，通过AI赋能专用的云服务，提升业务效率。

阿里云通义千问主力模型全线降价，最高降幅85%

继5月首次大幅降价后，阿里云百炼平台上的三款通义千问主力模型再次降价。Qwen-Turbo价格直降85%，低至百万tokens 0.3元，Qwen-Plus和Qwen-Max分别再降价80%和50%。其中，Qwen-Plus推理能力追平GPT4，可应用于复杂任务，是效果、速度及成本均衡的最优选择，降价后，Qwen-Plus性价比达到业界最高，同等规模较行业价格低84%。同时，阿里云百炼平台还为所有新用户免费赠送超5000万tokens及4500张图片生成额度。（第一财经）

华为徐直军：终端AI以体验为中心，而不是以算力为中心

在2024年华为全联接大会上，华为轮值董事长徐直军表示，各种终端中引入AI能力已经成为普遍的趋势，比如打造AI Phone、AI PC等。“我们始终认为，消费者的体验是第一位的，因此我们倡议，终端AI应以体验为中心，而不是以算力为中心。”基于这一理念，华为和清华大学人工智能产业研究院共同提出AI终端智能化L1到L5分级标准，以消费者体验为牵引，将用户的智能体验进行量化。

腾讯退股？微盟回应：退股公司不是集团境内上市主体，多年未有实质经营

天眼查显示上海微盟企业有限公司发生工商变更，腾讯等退股上海微盟企业公司，公司注册资本由约6303.35万元减至约5618.72万元。对此，微盟回应称，此次发生工商变更的企业“上海微盟企业有限公司”，不是微盟集团在境内的上市公司主体“上海微盟企业发展有限公司”。“上海微盟企业有限公司”包括腾讯等相关股东退出及注册资本变更，系该公司已多年未有实质性经营，与微盟集团上市公司主体无关。

蚂蚁金服杭州公司更名蚂蚁智能科技

天眼查App显示，近日，原蚂蚁金服（杭州）网络技术有限公司发生工商变更，名称变更为蚂蚁智能（杭州）科技有限公司，同时，倪行军卸任法定代表人、执行董事，由何征宇接任法定代表人并担任董事。该公司成立于2013年10月，注册资本5000万人民币，经营范围含互联网信息服务，企业管理咨询，翻译服务，非居住房地产租赁，数据处理技术的技术开发、技术咨询、技术服务等。股东信息显示，该公司由支付宝（杭州）信息技术有限公司全资持股。

阿里云盘相册陌生照片“乱入”，回应称已关注到相关BUG

有网友反馈，在使用阿里云盘相册时，创建新文件夹后会“自动出现”陌生照片。从用户公布的视频中可以发现，陌生照片包括自拍、风景照、家人旅游照片等等。阿里云盘相关工作人员回应时表示：“已经收到其他用户反馈此类问题，已经上报相关部门。”截至发稿，阿里云盘官方未有事件的公告，阿里云盘相关人士表示，已经关注到相关BUG，将尽快对外进行回应。(南方+)

传字节跳动自研AI芯片，由台积电2026年前量产

据知情人士透露，TikTok母公司字节跳动正加快自研人工智能芯片的步伐，意在提升在中国人工智能聊天机器人市场中的竞争优势。两位知情人士证实，字节跳动计划与芯片制造巨头台积电合作，力争在2026年前实现两款自研半导体芯片的量产。这一举措可能会减少字节跳动在开发和运行人工智能模型过程中对昂贵的英伟达芯片的依赖。

据悉，字节跳动在开发生成式人工智能模型方面的费用也在不断上升。据知情人士透露，今年，该公司已订购了超过20万颗英伟达H20芯片，这款芯片是美国出口管制下允许出售给中国的最新英伟达芯片。该订单的总金额超过20亿美元，目前字节跳动仍在等待英伟达交付全部订单。不过，字节跳动正计划从台积电订购数十万颗自家设计的训练和推理芯片。预计这些内部设计的芯片成本将比从英伟达购买芯片节省数十亿美元。然而，这些芯片目前仍处于设计阶段，因此字节跳动的计划可能会有所调整。（集微网）

海外消息

Salesforce宣布成立新的5亿美元人工智能基金

Salesforce宣布成立新的5亿美元人工智能基金，使其对人工智能创新者的总承诺达到10亿美元。

OpenAI已经向企业和教育用户开放O1系列模型

据venturebeat报道，OpenAI已向所有ChatGPT Enterprise和ChatGPT Edu客户提供其最新的人工智能模型o1-preview和o1-mini。o1系列模型旨在处理复杂的推理任务，有望改变组织和学术机构应对从高级编码到科学研究等最困难挑战的方式。通过模仿人类的思维过程，o1系列模型可以解决早期人工智能迭代所难以解决的复杂问题，为依赖于高级问题解决的行业提供了新的可能性。

美国IT业今年已裁员13.7万人，投100份简历仅两三次面试，传统码农拼命抢工作，AI人才除外

据报道，今年至今，美国已有约13.7万名IT从业者被裁，传统软件开发岗位的减少导致就业市场竞争愈发激烈。随着股权奖励的减少和薪资的普遍下调，许多IT从业者开始拼命寻找新的工作机会。企业战略的重心从激进扩张转向聚焦盈利性产品与服务，导致初级职位招聘规模缩减，招聘团队被精简，盈利前景黯淡的领域如VR及硬件设备等项目和岗位纷纷遭到裁撤。许多求职者反映，昔日盛情款待的求职体验已不复存在，投递100份简历，仅能换来寥寥两三次的面试机会，就业市场竞争的激烈程度可见一斑。

对于许多资深工程师而言，他们不得不面对薪资下调和职位减少的现实，这无疑进一步加剧了再就业市场的难度。与此同时，人工智能领域却迎来了前所未有的投资热潮与发展机遇，AI专业人才成为市场上最为紧俏的群体之一，备受企业青睐。因此许多科技从业者主动求变，投身人工智能训练营等课程，以拓宽自己的技能边界。（鞭牛士）

Intel CEO宣布40年来最重要转型：年底前裁员15000人、将抛掉2/3的房地产

Intel CEO帕特·基辛格（Pat Gelsinger）发布全员信，宣布了公司下一段的战略目标，以及多项降本增效计划。重点包括“继续采取紧急行动，建立更具竞争力的成本结构，实现我们上个月宣布的100亿美元的节约目标”等三个方面。基辛格还在信中提到，董事会计划将Intel代工厂设立为Intel内部的独立子公司，以最大限度地实现增长和股东价值创造。

另外，基辛格透露，通过自愿提前退休和离职，Intel已经完成今年年底裁员约15000人目标的一半以上（7500人）。“我们仍需做出艰难的决定，并将于10月中旬通知受影响的员工。此外，我们正在实施计划，在年底前减少或退出全球约三分之二的房地产。”基辛格写道。

英伟达回应部分厂商无法下单H20芯片传闻：不对谣言做评论

有消息称，部分厂商已无法下单英伟达中国定制版H20芯片，但也有部分厂商称近期仍有H20大批到货，年内到货已超出了全年约40万颗的出货预期。对此传闻，英伟达方回复：“不对谣言做评论”。

曝IBM针对云服务部门秘密裁员，涉及数千名员工，年龄集中在50-55岁之间

据外媒当地时间本周三报道，一位IBM员工透露，IBM云服务部门IBM cloud过去数日经历了一次大规模裁员，影响数千名员工。此外本次裁员还是秘密进行的：受裁员工必须签署NDA，不得对外谈论裁员具体细节。

具体而言，本次秘密裁员主要针对高级的程序、销售和支持人员，受影响的员工大多在50-55岁年龄段，工龄位于20~24年之间，职级集中在L7、L8、L9，裁员前拥有相当高的薪资收入。同时，爆料的员工称，其工作岗位将转往印度，这反映了IBM美国的招聘将冻结。但据说IBM在印度的招聘工作正在进行中。此前IBM也有将工作岗位转移到印度的历史。

IBM发言人表示，这家科技巨头今年早些时候披露了一笔劳动力再平衡费用，这笔资金将影响IBM整体员工团队中的“非常低个位数百分比”，IBM仍然预计其2024年末的员工总数将同年初大致相当。IBM本财年一季度的财报中提到了一笔4亿美元（当前约28.36亿元人民币）的裁员赔偿资金，按IBM在2023年以3亿美元的开支裁员3900人估算，本年度IBM将有约5200名员工被裁，相当于整体员工团队的1.8%。（IT之家）

大连思科裁员正式落地，思科今年第二轮裁员占7%，补偿方案N+7

美国科技巨头公司思科在2024年进行了今年第二轮大规模裁员，涉及约5600名员工，占其员工总数的7%。此前，思科在2024年2月已经裁减了4000名员工。

据最新消息，高层给员工开会，大连思科年内第二波裁员策略已经正式落地。据知情人透露，上午已经收到内部邮件，日韩业务要撤出中国，思科大连蓝牌（正编）员工开始裁员。赔偿方案两种选择：1.N+7直接走人，2.N+5，延迟两个月。

此次裁员不仅涉及常规运营部门，还波及了思科旗下的Talos Security团队。Talos是思科的情报与安全研究部门，负责保护全球客户免受网络攻击。然而，即便这一关键部门也难以避免要裁员。更让人不解的是，8月份思科宣布了新一轮裁员计划，一直拖到9月16日才通知受影响的员工，期间未给出明确解释。据员工透露，在此期间公司内部的工作氛围变得异常奇怪，员工普遍感到焦虑不安和不满。

思科称，裁员是为了“投资关键增长机会，并提升运营效率”。该声明与其全年财报的发布时间一致。尽管进行大规模裁员，思科在2024财年的年收入仍接近540亿美元，是公司历史上表现第二好的财年。（凤凰网财经）

英特尔官宣剥离芯片代工业务，已与亚马逊达成重要合作

英特尔首席执行官Pat Gelsinger在一份声明中宣布，该公司已调整了其芯片代工业务的布局，并赢得一个重要客户，以期扭亏为盈。具体来看，英特尔将把其芯片代工部门剥离为一家独立子公司，并新增一个运营董事会。据Gelsinger称，该代工业务的领导层不会发生变化。

此外，Gelsinger还表示，英特尔将暂停其在波兰和德国的芯片制造项目，并考虑撤出其在马来西亚的芯片封装和测试业务。Gelsinger补充称，英特尔已经与亚马逊云计算公司签署协议，将使用18A芯片制造工艺共同开发一款AI芯片。此外，英特尔还将为亚马逊云服务生产定制的Xeon 6处理器，以巩固两家公司的合作关系。（财联社）

传英伟达拟收购软件初创公司OctoAI

据报道，英伟达正在讨论收购软件初创公司OctoAI。据报道援引OctoAI发给股东的一份文件称，英伟达已出价约1.65亿美元收购这家总部位于西雅图的初创公司。据了解，该公司出售软件供客户使用，并使他们的人工智能模型以更高效的方式运行。OctoAI的股东包括Tiger Global Management、Madrona Venture Group和Amplify Partners。

最近，英伟达一直在并购领域大展拳脚，今年以来已进行了四笔交易。4月，英伟达以7亿美元的价格收购以色列数据中心管理软件企业Run:Ai；5月，又以3亿美元价格收购以色列端到端深度学习平台开发商Deci。6月，英伟达收购数据中心故障自动化处理技术公司Shoreline，据报道，这笔交易的价值约为1亿美元；7月，该公司收购AI开发工具创企Brev.dev，交易的财务条款没有披露。（智通财经）

曝高通欲收购英特尔

据华尔街日报报道，知情人士透露高通正在和英特尔洽谈收购事宜，尽管目前消息称这笔交易“远未确定”，但很快《纽约时报》也证实了该报道，并表示高通尚未对英特尔提出正式报价。

两周之前已有媒体爆料高通正考虑收购英特尔的芯片设计业务，如果这一收购敲定，也意味着曾经全球最大的芯片巨头的落幕。

目前英特尔和高通都未对此事作出回应，不过就算双方达成一致，这笔收购也将面临挑战。毕竟这个体量的交易大概率会受到反垄断的审查，而高通为达成交易，或许会将英特尔部分资产和业务出售给第三方的公司。

融资

宏景智驾完成数亿元C1轮融资

智能驾驶公司宏景智驾完成了数亿元C1轮融资，本轮融资由衢州智盛产投、Prosperity7、中泰仁和及华登国际联合投资。其中，Prosperity7和华登国际作为老股东再次跟投，前者是沙特阿美旗下的风险投资基金，此前已经三度投资宏景智驾。

智协慧同完成数千万Pre-B轮融资

智协慧同完成数千万元Pre-B轮融资，并于近期完成交割。本轮由北汽产投领投，老股东石雀资本继续跟投。据悉，本轮融资将用于加速数据智能应用的开发，以及车云数据底座与AI场景的融合。

七牛智能科技递交赴港IPO申请

据联交所9月22日披露，七牛智能科技有限公司向联交所提交上市申请，拟香港主板上市，交银国际亚洲、申万宏源融资香港为联席保荐人。公司是一家在中国提供音视频云服务的公司，2021年度、2022年度、2023年度截至12月31日止，净利润分别为-2.20亿元、-2.13亿元、-3.24亿元，同比变动幅度为-321.02%、3.17%、-52.34%。

晶华微拟斥资不超1.4亿，收购芯邦科技子公司60%-70%股权

晶华微近日宣布，已于2024年9月19日与芯邦科技签署《意向协议》，计划以不超过1.4亿元现金收购后者全资子公司深圳芯邦智芯微电子有限公司的60%至70%股权，旨在获得其控制权。此次交易预期不构成重大资产重组，同时排除了关联交易的可能。

据透露，芯邦科技的智能家电控制芯片业务在2023年实现了5291万元的营业收入，但综合毛利率从2022年的22.27%滑落至19.64%。晶华微表示，此次收购旨在通过吸纳新技术与产品，进一步加强公司在消费电子及智能家居领域的市场地位与竞争力。当前交易仍处于筹划阶段，具体实施方案需依据后续的审计与评估结果进行深入协商，因此存在一定的不确定性。（财中社）

天数智芯获得鼎祥资本战略投资

上海天数智芯半导体有限公司（简称天数智芯）今日宣布获得鼎祥资本的战略投资。天数智芯是一家成立于2015年12月29日的智能云端芯片及计算基础软件研发商，专注于以AI为代表的高性能计算市场。公司聚焦于打造高端及云端计算芯片和计算基础软件，旨在研发自主可控、标准的云端通用计算芯片GP-GPU。此轮融资将助力天数智芯进一步拓展研发实力，加速产品商业化进程。

4000亿，今年最大IPO美的集团敲钟

9月17日，美的集团正式在港交所挂牌上市。此次IPO，美的集团发行价每股54.80港元，筹集超300亿港元。美的集团成功吸引红杉中国和红杉中国公开市场投资基金、国调基金二期、比亚迪、博裕资本、CPE源峰、大家人寿、TCL实业、IDG资本等18家基石投资者，阵容豪华。开盘首日，美的港股高开8%，总市值超4400亿港元，方洪波带队现身敲钟。美的集团缔造了今年中企最大一个IPO。

趋势

上半年中国AR/VR出货23.3万台，二季度下滑开始放缓

IDC最新发布的《AR/VR头显市场季度追踪报告》显示，2024年上半年，中国AR/VR头显出货23.3万台（sales-in口径），同比下滑29.1%。其中AR出货2.0万台，同比上涨101.7%；ER出货10.2万台，同比上涨75.4%；MR出货6.6万台，同比下滑49.3%；VR出货4.5万台，同比下滑65.5%。其中二季度AR/VR市场下滑开始有所减缓，IDC预计，2024年下半年整体市场将迎来转机，预计下滑幅度将缩小至-7.1%。

IDC预测，到2030年，人工智能将为全球经济贡献19.9万亿美元，将占全球GDP的3.5%

IDC最新发布的The Global Impact of Artificial Intelligence on the Economy and Jobs的报告预测，到2030年，为采用人工智能（AI）、在现有业务运营中使用AI以及为企业和消费者提供更好的产品/服务等业务支出将累计产生19.9万亿美元的全球经济影响，到2030年将推动全球GDP的3.5%。因此，AI将影响全球各个地区的工作岗位，影响联络中心运营、翻译、会计和机械检查等行业。促成这一转变的是业务领导者，他们几乎一致（98%）地将AI视为企业的首要任务。

调研：35.4%企业正在初步规划AI招聘

用友大易发布《AI在招聘中的应用现状调研》，整体来看，过半企业已经开始了针对AI招聘的实际行动或至少有了明确的规划。35.4%的企业表示正在初步规划AI技术在招聘中的应用，这些企业已经认识到了AI技术的潜力和价值，并正在积极考虑如何将其纳入招聘流程中。此外，高达81.8%的受访者认为现阶段AI招聘的最大价值在于“提升招聘效率”，大部分企业已经认可了AI技术在加速招聘流程、减少繁琐工作方面的价值；“提升招聘准确度”和“降低招聘成本”的效果也有四成左右受访企业认同。