9月13日，余承东发朋友圈表示，群里有大佬提及能否让他去搞中国足球。余承东称自己对足球完全是门外汉，需要从零学习，所以并不合适。不过，他表示可以分享带团队的一点经验教训。

余承东提到，团队追求的高度和努力的程度决定了未来能够达到的境界。要激发团队树立更高的追求目标，打造有王者之气的团队。主管不能高高在上，而应重心低、深入基层，让团队团结一心，构筑成员间兄弟姐妹般的情谊，将集体利益和荣誉感置于个人利益得失之上，激发奋勇拼搏的斗志，构筑团队强大的学习能力、集体荣誉感和强烈的使命感，这是最基础的要求。他还表示自己带过很多团队，不管起初多么差，经过一段时间后，都能扭转风气，逐步形成最强战斗力。

（图源微博）

华为官网显示，余承东出生于1969年，毕业于清华大学，硕士。1993年加入华为，历任3G产品总监、无线产品行销副总裁、无线产品线总裁、欧洲片区总裁、战略与Marketing总裁、终端BG CEO等。现任华为常务董事、终端BG董事长、智能汽车解决方案BU 董事长、智能终端与智能汽车部件IRB主任。

余承东带团队的能力有目共睹，他本身就是华为冲击高端旗舰的功臣之一。他曾说，“我干任何领域都干的第一，我不干第二我不接受第二。”